オフィスで電話対応を削減すべき社会背景と、従業員が抱える実際の負担「労働人口の減少」「採用難」「長時間労働の是正」など、企業にはこれまで以上に限られた人数で最大の成果を出す生産性が求められています。その中で、本来の業務を中断して行う電話対応...