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・紙の記入・入力作業が多く業務が非効率
・従業員の負荷が大きく提出に時間がかかる
・情報がバラバラでどこにあるかわからない
・業務が属人化し仕事の滞留や業務過多に
・採用・配置・育成・評価に時間をさけない
・書類紛失などの人的ミスや行政監査リスクがある

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